2019-07-22 15:36:52 閱讀:
7月20日,高力控股集團(tuán)在新總部大樓召開(kāi)了2019年半年度經(jīng)營(yíng)工作會(huì),對(duì)集團(tuán)上半年工作情況進(jìn)行回顧總結(jié),對(duì)下半年工作進(jìn)行安排部署。
高力控股集團(tuán)董事長(zhǎng)高仕軍、執(zhí)行總裁張宏武等控股集團(tuán)各職能中心、產(chǎn)業(yè)集團(tuán)及子公司、直屬公司相關(guān)負(fù)責(zé)人等90余人齊聚一堂,復(fù)盤(pán)歸納、群策群力,共謀高力新發(fā)展,助力未來(lái)新征程。
厘清戰(zhàn)略、建設(shè)組織、建設(shè)體系、文化落地、完成業(yè)績(jī)
當(dāng)前,為面臨嚴(yán)峻的外部市場(chǎng)形勢(shì)、殘酷的競(jìng)爭(zhēng)現(xiàn)實(shí),站在邁向新階段的轉(zhuǎn)折點(diǎn),高力如何謀求更遠(yuǎn)大、更穩(wěn)健的發(fā)展?此次半年度經(jīng)營(yíng)工作會(huì),旨在總結(jié)問(wèn)題、歸納經(jīng)驗(yàn)、研判形勢(shì)、明確方向,更好地應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化,早日達(dá)成集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略,具有重要指導(dǎo)意義。
高仕軍董事長(zhǎng)在講話中對(duì)全體高力同仁上半年圍繞“2+X”戰(zhàn)略,所付出的努力、帶來(lái)的改變表示肯定,并同時(shí)指出仍然存在的諸多不足,未來(lái)可以努力和提升的空間依然巨大。圍繞厘清戰(zhàn)略、建設(shè)組織、建設(shè)體系、文化落地、完成業(yè)績(jī)五大方面,指出了高力未來(lái)工作開(kāi)展的大方向。
2019年及以后幾年將是個(gè)艱苦奮斗的日子,今年下半年的目標(biāo)很明確,幸福不是等來(lái)、喊來(lái)的,而是拼出來(lái)、干出來(lái)、奮斗出來(lái)的!集團(tuán)上下要有清醒的認(rèn)識(shí),要有壯士斷腕的精神,既然集團(tuán)戰(zhàn)略方向清晰、業(yè)績(jī)目標(biāo)明確,就要鍥而不舍,百折不撓,付出百倍的汗水和努力,從零開(kāi)始,從新出發(fā),為實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建小而精、小而美的企業(yè)的目標(biāo)而共同奮斗!
深度復(fù)盤(pán) 總結(jié)歸納
會(huì)議上,控股集團(tuán)、各產(chǎn)業(yè)集團(tuán)及直屬公司相關(guān)負(fù)責(zé)人就2019年上半年工作情況和下半年工作規(guī)劃進(jìn)行了系統(tǒng)性的匯報(bào)總結(jié)。
執(zhí)行總裁張宏武做2019年集團(tuán)半年度經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告
地產(chǎn)集團(tuán)董事長(zhǎng)李剛做地產(chǎn)集團(tuán)半年度工作報(bào)告
能源集團(tuán)高級(jí)副總裁兼高力石化集團(tuán)總裁黃文遷做石化集團(tuán)半年度工作報(bào)告
能源集團(tuán)副總裁兼燃?xì)饧瘓F(tuán)董事長(zhǎng)周序貴做燃?xì)饧瘓F(tuán)半年度工作報(bào)告
集團(tuán)副總裁兼高力能源集團(tuán)執(zhí)行總裁尹富鋼對(duì)能源集團(tuán)半年度工作做整體總結(jié)
集團(tuán)副董事長(zhǎng)助理高文碩做商業(yè)集團(tuán)半年度工作報(bào)告
集團(tuán)副總裁兼江蘇高力喵神科技有限公司董事長(zhǎng)孫杰做喵神公司半年度工作報(bào)告
瑞信投資管理有限公司董事長(zhǎng)葛志強(qiáng)做瑞信投資公司半年度工作報(bào)告
南京高力股權(quán)投資管理合伙企業(yè)(有限合伙)總經(jīng)理陳林做高力股權(quán)投資公司半年度工作報(bào)告
各匯報(bào)人員深度分析總結(jié)上半年的工作亮點(diǎn)與不足,并鋪排下半年重點(diǎn)工作計(jì)劃和需總部支持解決的事項(xiàng)。集團(tuán)管理層認(rèn)真聽(tīng)取了匯報(bào),下達(dá)相關(guān)重點(diǎn)工作要求,并根據(jù)工作完成情況和存在的問(wèn)題進(jìn)行表?yè)P(yáng)和批評(píng)。
在各部門(mén)匯報(bào)完畢后,執(zhí)行總裁張宏武對(duì)集團(tuán)上半年工作進(jìn)行總體回顧總結(jié),對(duì)集團(tuán)各條線取得的成績(jī)表示認(rèn)可,并指出各部門(mén)、各條線在執(zhí)行、管理、運(yùn)營(yíng)等方面依然存在不足。結(jié)合以上方面做了《集團(tuán)創(chuàng)新變革主題報(bào)告》,梳理集團(tuán)業(yè)務(wù)板塊未來(lái)3—5年的發(fā)展目標(biāo)等相關(guān)議題。
展望未來(lái) 再攀高峰
此次會(huì)議,是在行業(yè)新的變局下,對(duì)高力控股集團(tuán)上半年各項(xiàng)工作的一次深度復(fù)盤(pán)和總結(jié),也是對(duì)下半年以及未來(lái)再啟新征程的一次規(guī)劃和展望??毓杉瘓F(tuán)、各產(chǎn)業(yè)集團(tuán)及直屬公司的一系列的工作匯報(bào)、溝通交流、歸納提煉,為高力后續(xù)工作的開(kāi)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
從零開(kāi)始、從新出發(fā)!站在新起點(diǎn)上,我們更要始終貫徹落實(shí)集團(tuán)“2+X”戰(zhàn)略、堅(jiān)定集團(tuán)變革的決心、堅(jiān)定“為人們創(chuàng)造美好生活”為宗旨、堅(jiān)定“誠(chéng)信、規(guī)范、專注、穩(wěn)健”的經(jīng)營(yíng)理念和價(jià)值觀。未來(lái),高力控股集團(tuán)將在企業(yè)內(nèi)部組織架構(gòu)、體系運(yùn)作、企業(yè)文化、戰(zhàn)略規(guī)劃等方面進(jìn)行全面升級(jí)、提質(zhì)增效,在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中穩(wěn)健前行、脫穎而出、再攀高峰!
2022
2022年7月25日,高力控股與弘陽(yáng)服務(wù)達(dá)成協(xié)議,弘陽(yáng)服務(wù)同意出售高力物業(yè)及江蘇高力美家各80%股權(quán)。
2021
9月27日上午10時(shí),棲霞區(qū)區(qū)委、常務(wù)副區(qū)長(zhǎng)宗寧虎攜區(qū)發(fā)改委、應(yīng)急管理局、邁皋橋辦事處、燕子磯辦事處主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人,走訪高力控股集團(tuán)有限公司,聽(tīng)取企業(yè)經(jīng)營(yíng)及安全生產(chǎn)工作情況。高力集團(tuán)副總裁兼家居公司總經(jīng)理王啟亮、南京高力家居港總經(jīng)理唐磊盛情接待并交流座談。
2021
為提升高力集團(tuán)新員工的認(rèn)同感與歸屬感,促進(jìn)新老員工的融合、協(xié)同,進(jìn)而打造出一支素質(zhì)優(yōu)良、能打硬仗的高績(jī)效團(tuán)隊(duì)。2021年7月8日,集團(tuán)人力資源中心組織開(kāi)展2021年第一期新員工培訓(xùn),來(lái)自集團(tuán)總部及下屬各公司共計(jì)96名新員工參加了此次培訓(xùn),其中50人為現(xiàn)場(chǎng)參訓(xùn),46人為異地遠(yuǎn)程視頻的形式參訓(xùn)。
2021
7月1日,慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立100周年大會(huì)在北京天安門(mén)廣場(chǎng)隆重舉行!中共中央總書(shū)記、國(guó)家主席、中央軍委主席習(xí)近平發(fā)表重要講話。